10月16日,区委书记、区委人才工作领导小组组长姚志江主持召开2023年区委人才工作领导小组会议。他强调,要深入学习贯彻党的二十大精神和习近平总书记关于人才工作的重要论述,按照中央和省委、市委部署要求,切实加强人才工作力度,奋力推动全区人才工作走在前列、争创一流,为推动南谯高质量发展汇聚更多优秀人才、凝聚更强发展动能。区委副书记、区长王莹,区委副书记王长华,区领导程学武,区人才工作领导小组成员单位负责人等参加会议。
会议传达学习了习近平总书记重要文章《人才对发展经济的作用不可估量》和近期关于人才工作的重要论述,传达了全省大力实施人才兴皖工程加快打造人才发展和创新高地工作会议精神,听取了今年以来区招才引智工作开展情况的汇报,审议了有关文件。
姚志江指出,近年来,全区上下深入贯彻落实中央和省委、市委关于人才工作的部署要求,着力完善人才政策体系、搭建人才发展平台、提升人才发展环境,实现了人才资源总量和质量的双提升、人才赋能活力和成效双增强。要牢牢把握当前人才工作的新形势新任务新要求,全方位培养、引进、用好人才,以更加强烈的使命感、责任感、紧迫感抓好人才工作。
姚志江强调,要紧盯重点关键,努力开创人才工作新局面。要充分尊重人才主体地位,完善人才政策体系,加大宣传力度,进一步提升我区人才政策优势。要抢抓长三角一体化发展机遇,坚持引育双管齐下,加强校地合作,促进人才链与产业链、创新链、资金链深度融合,进一步夯实人才基础,促进产业转型升级。要优化人才分类认定办法,完善新区功能配套,增加优质公共服务供给,进一步创优人才环境,充分激活人才“源动力”。
姚志江强调,要强化协同协作,加快构建人才工作新格局。人才工作事关全局、事关长远,需要各地各部门通力配合、齐抓共管。各职能部门要强化组织领导,积极履职尽责,抓好本领域、本系统、本行业人才队伍建设,齐心协力推动人才工作创新发展。要强化要素保障,着力引导建立政府、企业、社会多元投入的市场化机制,发挥好人才考核“指挥棒”作用,大力营造比学赶超、争先进位的浓厚氛围。要强化宣传引导,加强对人才的政治引领和政治吸纳,大力宣传优秀人才,积极打造尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的良好人才生态。
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